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雇主应清楚菲佣的个人资料信息,其中包括身份证明(护照)、学历证明、家庭背景、工作经验等,仔细查看其真确性及是否适合家庭的需要。也要了解菲佣的家庭背景,有助了解其性格和工作经验。例如是否是已婚并有子女的女佣,在照顾婴儿方面会有切身实际的经验;如在家庭兄弟姊妹中排行最大,可能会比较刻苦耐劳。而且英语水平要好,能够直接给宝宝带来一个很好的英语环境。
大家还必须要能够保证保姆拥有着非常强的烹饪水平,而且英语水平要好,能够直接给宝宝带来一个很好的英语环境,除了能够提供非常基础的家政服务之外,还可以给大家提供更为高端的有价值的服务,既可以保证家庭生活处理的井井有条,同时也能够让家政服务更加的规范和专业化,避免大家在工作的时候担心家里的各种琐事。 其实最重要就是,菲佣需要出具NBI(Republic of the Philippines Department of Justice National Bureau of Investigation)无犯罪证明。这个证明是有可靠性和权威性的,能够真实确定聘请的菲佣背景。这点不能忽视。从这个证明中就可以了解到菲佣在国内有无一些不良习性,如偷窃、犯罪等。